Tehotenstvi - rizikove pracoviste

Dobry den pane doktore, prosim o radu.. Jsem v 10 tt tehotenstvi a pracuji jako osobni a pedagogicky asistent ve specialni skolce. Problem je v tom,ze jako soukrome zarizeni neodmitame klienty s akutnimi infekcnimi nemoceni - takze jsem stale nemocna vcetne teplot, plus prochozena angina take jiz v tehotenstvi :-( - mame i deti,ktere nemaji povinne ockovani. Take kazdy den zvedam a prenasim klientku o vaze 25 kg, trpim pak na bolesti bricha. V praci mame zimu (kvuli financnim usporam) a ve sprse kde cca 2 x denne koupeme klientku se stalym prujmem tece jen studena voda (do sprchy musime s ni). Myslim, ze je to rizikove pracoviste a chci odtamtud ihned pryc. Ma gynekolozka tvrdi ze ona nemuze posoudit zda je ci neni, je tedy pravda, ze je to v kompetenci zamestnavatele? A pokud zamestnavatel popre ze to rizikove pracoviste je, jak mam postupovat dal? Moc dekuji za radu..

Odpověď odborníka:

Váš zaměstnavatel je povinen řídit se zákoníkem práce,kde je jasně uvedeno jaké práce nesmí těhotná vykonávat

MUDr. Jan Sládeček
MUDr. Jan Sládeček

Specializace: Gynekologie a porodnictví
Pracoviště: Gynekologická ambulance, POLIKLINIKA AGEL Praha Italská

 
Líbí se vám odpověď?
0 Ano Ne
 
 
Diskuze čtenářů Přidejte komentář jako první

Vstoupit do diskuze

 
 
 
 
 
Naposledy prohlédnuté hodnocení
Naposledy přečtené dotazy
 
Kam dál
Naposledy čtené: